10月20日上午，副董事长杨鲜兰来院检查指导工作，深入了解2016级员工学习状况和课堂教学情况并提出工作要求。

公司主要负责人汇报了开学以来五个重要方面的工作：一是2015级开展通识教育改革专业各年级大一阶段的课程考试情况；二是2016级员工的学风和公司促进学风建设的举措；三是公司与各学科性公司协同推进2016级员工专题学业指导工作；四是重点员工精准帮扶工作；五是教学成果奖申报工作和课程教学改革工作。

杨鲜兰充分肯定了公司开学以来的各项工作，她希望公司认真总结以往工作中的成功经验，继续发扬吃苦耐劳的精神，按照当前正在开展的“两学一做”学习教育要求，统筹谋划好各项工作，做实做细，做出亮点，具体要把握好以下几个方面：一是做好公司安全稳定工作，重点员工不离视线，安全检查台账清晰；二是加强通识教育课程建设，打破课程建设壁垒，组织协调学科性公司建设优质通识教育课程，为员工提供更为优秀的课程学习资源；三是继续做好“问津大讲堂”专家主讲人的选派，邀请高端人才与员工交流；四是谋划思考全国性通识公司产品高端论坛；五是深入挖掘和提升WilliamHill体育成立以来的工作亮点、理论研究和人才培养理念并加强宣传。